TCE_Formazione professionale

<<Settore TCE
In sintonia con i differenti modelli applicati in Europa e nel mondo, il nostro modello presenta punti in comune con numerose esperienze presenti. Le peculiarità sono:

  • Importanza di un lavoro multi-professionale su molti ambiti a seconda delle necessità e dei tempi. Questi programmi vanno dalla riabilitazione cognitiva e/o motoria, al sostegno psicologico, al supporto famigliare, alla consulenza sociale, fino al servizio di orientamento, supporto e monitoraggio dell’impiego.
  • Percorsi personalizzati e rispettosi dell’individualità di ciascuno.
  • Servizi dedicati, con programmi, metodologie e strumenti specifici per la valutazione, l’orientamento, il supporto e monitoraggio dell’inserimento lavorativo.
  • L’attenzione al delicato processo di cambiamento generale che la persona e la famiglia hanno in atto.
  • La tempestività dell’intervento, prevenendo chiusura e creazione di dinamiche disfunzionali.
  • La stretta collaborazione ed il coinvolgimento dei familiari.

Le attività formative presso il nostro settore
All’interno dei percorsi formativi, ciascuna attività viene analizzata per evidenziare le competenze necessarie per svolgerla e quindi vengono strutturati moduli formativi finalizzati all’acquisizione delle competenze stesse.
Ecco solo alcuni esempi di attività formative:

  • Collocamento, ricerca lavoro, colloquio.
  • Colloqui di orientamento .
  • Utilizzo di office productivity tools.
  • Simulazione di attività d’ufficio.
  • Lavori manuali: falegnameria, meccanica, idraulica.
  • Assemblaggio circuiti elettrici .
  • Attività creative: disegno, uso dei colori, decoupage.
  • Attività di gruppo per favorire l’accrescimento di abilità comunicative e relazionali, promuovere la consapevolezza di sé, conoscere le regole del mondo del lavoro.
  • Attività di vita quotidiana e di autonomia.

Alcune attività formative vengono svolte in gruppo, altre individualmente, l’equipe valuta attentamente la strategia migliore a seconda della persona stessa.

Formazione in azienda
Una parte importante del percorso formativo consiste nell’esperienza lavorativa, supportata da un tutor, questo può avvenire in  alternanza al percorso formativo o se necessario per l’accompagnamento della persona effettuando dei rientri stabiliti al centro. Queste esperienze vengono intraprese all’interno dei percorsi formativi, con tirocini e anche in questo caso le modalità e i tempi sono decisi in maniera completamente personalizzata.

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